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화이트해커 분야의 경우, 지난 채용에 이어 필기전형이 아닌 실기전형 위주로 진행해 사이버 보안 실무에 적합한 인재를 선발한다. 특히 유수 해킹대회 입상자 및 BoB(차세대 보안리더 양성 프로그램) Best10의 경우 1차 이론검증시험 면제 및 2차 실기시험 가점 부여 등 우대 예정이다.
금융보안원은 3개 분야에서 총 20명 가량을 채용한다는 방침이다.
지원서 접수는 이날부터 오는 30일까지 가능하다.
금융보안원 관계자는 “최근 고성능 AI 기술 활성화로 보안 위협이 지능화·다변화됨에 따라 전문 인력 수요가 크게 증가하고 있다”면서 “금융보안원은 최근 3년간 매년 20명 내외의 신입직원을 채용했다”고 말했다.


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