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‘대한민국 일하기 좋은 100대 기업’ 대상은 GPTW(Great Place To Work) 코리아에서 개최하는 대표적인 기업 대상으로 각 회사 직원들이 직접 신뢰, 자부심, 재미 등의 평가 항목에서 자신이 근무하는 회사를 평가한 결과를 놓고 수상자를 결정하는 상이다. 수상을 위해서는 한 가지 항목에서 특출난 점수를 받기보다는 전 항목에 걸쳐 고루 높은 점수를 받아야한다.
메르세데스-벤츠 파이낸셜 서비스 코리아는 유연 근무제를 통한 개인별 차등화된 탄력적 근무시간 제도를 운용하는 것은 물론, 휴가 사용에 있어서도 강압적으로 터치하지 않는다. 특히 병가 등의 이유로 장기휴가자가 복직할 경우에도 인력 재배치를 통해 업무에서 능률을 발휘할 수 있도록 조치하고 있다. 외국계 기업의 특성을 살려 다양한 글로벌 근무 경험을 제공하는 것은 물론, 순환근무를 통한 경력 관리 및 본사인 다임러 파이낸셜 서비스 (Daimler Financial Services)에서 주최하는 엑셀런스 어워드(Excellence Award) 참여를 통한 보상을 실행한다.
힐케 얀센 메르세데스-벤츠 파이낸셜 서비스 코리아 대표는 ‘존경받는 CEO 대상’도 수상했다. 얀센 대표이사는 ‘하나된 팀, 하나된 목표, 하나된 정신(One Team, One Goal, One Sprit)’을 모토로 직원들의 마음을 사로잡기 위한 다양한 이벤트를 진행하고 있다. 사내 전 인원이 참석한 팀빌딩 이벤트를 통해 서로 간의 마음을 이해하는 시간을 가졌으며, 역시 사내 전 인원이 참여하는 봉사활동을 통해 지역 사회와 소통하는 시간도 가졌다.
